Udefra: »It-folk er glade og går hurtigt i løsnings-mode«

Hvor meget kontakt har du med it-afdelingen i din virksomhed?

»Jeg stiller generelt to-tre spørgsmål om måneden - lige fra det mere krævende til det helt banale. Så det varierer tidsmæssigt meget.«

Hvordan er it-medarbejderne i din virksomhed?

»Vi har ikke en it-afdeling i klassisk forstand, da den er fordelt på udvikling og drift for en hel koncern. Men fælles for alle er, at de er meget kompetente, hjælpsomme og glade for deres fag. Der tænkes dog nok lidt mere i 'systemer' end i mennesker sådan overall.

Hvordan er samspillet mellem din afdeling og it-afdelingen?

»I kommunikationsafdelingen kører vi nogle udviklingsprojekter sammen med 'it'. Selv om det på papiret er to vidt forskellige verdener, der mødes, så er der forståelse for den andens behov. De tænker 'kompatibilitet og arkitektur' - og vi tænker 'forståelse og brugervenlighed'. Vi vil gerne en hel masse, så ofte er det dem, der må sige 'det kan ikke lade sig gøre' på grund af opsætningen i system X. Men jeg synes, vi i fællesskab finder løsninger, der er spiselige for alle.«

Hvilke ting vil du fremhæve ved jeres it-afdeling - og hvilke ting kunne gøres bedre?

»Jeg synes, de er gode til at se muligheder og finde løsninger, hvor virksomheden ellers er lidt begrænset af hensyn til f. eks. sikkerhed og via nogle valg omkring software. Men nogle gange skal de dog hjælpes lidt på vej. De går nok for hurtigt i løsnings-mode, mens vi andre er ved at skitsere en idé. Så jeg kunne ønske mig, at vi kunne tale samme sprog - det gælder begge veje.«

Artiklen er fra magasinet Version2 Profil 2008. Læs hele magasinet og se resultatet af profilanalysen ved at følge linket herunder.